
Conferințe
Află ultimele informații despre conferințele, simpozioanele și workshop-urile organizate de noi și noutăți despre activitatea științifică desfășurată în facultate.
Află ultimele informații despre conferințele, simpozioanele și workshop-urile organizate de noi și noutăți despre activitatea științifică desfășurată în facultate.
Materiale pentru diseminare | Documente tehnice | Noutati | Contact proiect CirCLER |
“CirCLER - “Circular Economy Transition Manager: guiding companies of the furniture value chain to deploy their transition strategy for a more circular economy” este un proiect cofinanțat de Comisia Europeană în cadrul programului Erasmus+, care s-a lansat la data de 1 februarie 2024. Obiectivul principal al proiectului CirCLER este definirea structurii profesionale a Managerului de Tranziție la Economia Circulară pentru industria lemnului și a mobilei și pregătirea necesară aferentă, adică setul de competențe așteptate de companii pentru acest rol emergent. Proiectul își propune de asemenea să faciliteze și să ghideze tranziția industriei mobilei către o economică circulară și durabilă. Obiectivele strategice ale proiectului cuprind dezvoltarea de noi competențe, promovarea responsabilității sociale corporative, încurajarea inițiativelor antreprenoriale și creșterea calității competențelor. |
![]() |
CirCLER își propune să inoveze - cu ajutorul unor instrumente online multimedia și multilingv - oferta de formare care vizează sectorul de mobilier din lemn și să îmbunătățească abilitățile lucrătorilor din sector prin furnizarea de cunoștințe și instrumente adecvate. De asemena in cadrul proiectului se vor implica într-un dialog permanent părțile instituționale și antreprenoriale interesate împreună cu reprezentanții școlilor și centrelor de formare din sector, pentru a răspunde provocărilor pe care le ridică piața printr-o nouă abordare a economiei circulare de-a lungul întregului lanț valoric, reducând astfel decalajele deficitului de competențe din sector.
Informații generale despre proiect
Denumire proiect: CirCLER - Circular Economy Transition Manager: guiding companies of the furniture value chain to deploy their transition strategy for a more circular economy
Proiect număr: 101140033
Durată: 3 ani
Finanțat de: Comisia Europeană în cadrul programului Erasmus+
Coordonatorul proiectului: AMBIT - Centre De Difusio Tecnologica De La Fusta I Del Moble De Catalunya (Spania)
Numar parteneri: 16
Tari participante: 9
Numar organisme internationale care vor sustine proiectul: 18
Partenerii proiectului:
AMBIT - Center De Difusio Tecnologica De La Fusta I Del Moble De Catalunya (Spania)
FLA - Italian Federation of the Wood, Cork and Furniture Industries Of Lighting And Furnishings (Italia)
ATU – Atlantic Technological University (Irlanda)
CETEM - Asociacion Empresarial De Investigacion Centro Tecnologico Del Mueble Y La Madera De La Region De Murcia (Spania)
POLIMI - Polytechnic of Milan (Italia)
CSM - Centro Sperimentale Del Mobile E Dell Arredamento Srl (Italia)
ASLAM - Aslam Cooperativa Sociale (Italia)
KIT - Karlsruher Institut Fuer Technologie (Germania)
FORZA - Agency for Sustainable Development of the Carpathian Region Nonprofit Organization (Ukraina)
UVA - Vaasan University (Finlanda))
METODO - Estudios Consultores Sl ( Spaina)
UNITBV - Universitatea Transilvania din Braşov (România)
EFIC - European Furniture Industries Confederation (Belgia)
FURV - Fundacio Universitat Rovira I Virgili (Spania)
UNFU - Ukrainian National Forestry University (Ukraina)
CPI - Institute of the Republic of Slovenia for Vocational Education and Training (Slovenia)
Materiale pentru diseminare:
|
![]() |
|
Buletinul informativ nr. 1, iulie 2024 Buletinul informativ 1 conține cele mai recente știri din cadrul proiectului CirCLER. |
Buletinul informativ nr. 2, decembrie 2024 Buletinul informativ 2 conține cele mai recente știri din cadrul proiectului CirCLER. |
![]() |
||
D3.1 Competențele, abilitățile şi aptitudinile necesare Managerului de Tranziție la Economia Circulară Acest raport prezintă nevoile de cunoștințe, aptitudini și competențe pentru noul profil ocupațional: manager de tranziție la economia circulară din sectorul mobilei. |
D3.2 Ocupațiile ESCO ale Sectorului Mobilierului Afectate de Tranziția către Economia Circulară Acest raport prezintă ocupațiile ESCO din sectorul mobilei afectate de tranziția sectorială către o economie circulară. |
Contactul proiectului CirCLER:
https://www.circler-furniture.eu/en/
https://www.circler-furniture.eu/ro/
#ErasmusplusCIRCLER
Disclaimer: Cofinanțat de Uniunea Europeană. Punctele de vedere și opiniile exprimate aparțin, însă, exclusiv autorului (autorilor) și nu reflectă neapărat punctele de vedere și opiniile Uniunii Europene sau ale Agenției Executive Europene pentru Educație și Cultură (EACEA). Nici Uniunea Europeană și nici EACEA nu pot fi considerate răspunzătoare pentru acestea.
Proiectul DITRAMA – “Managerul transformării digitale: conducând companii din lanțul valoric al mobilierului pentru a le implementa strategia de transformare digitală” va organiza conferința finală online în 15 decembrie 2021, ora locală 11-13:30.
În timpul evenimentului, vor fi prezentate rezultatele cheie ale proiectului, iar relevanța acestora va fi supusă discuției între partenerii de proiect și părțile interesate din sector, cum ar fi angajatorii din industrie și reprezentanții acestora, consultanții, furnizorii de formare profesională, entitățile de învățământ superior și experții din piața muncii. Un invitat keynote va vorbi despre relevanța digitalizării pentru sector și viitorul acestuia.
Partenerii proiectului DITRAMA, în urma unei analize a abilităților digitale și a nevoilor de cunoștințe din sector, analiză care a implicat sute de actori și părți interesate din domeniu, au elaborat două programe conexe pentru Managerul de Transformare Digitală în sectorul de mobilier pentru a acoperi nevoia de cunoștințe: unul pentru profilurile din învățământul superior. (70 de ore, EQF5) și unul pentru formare profesională (35 de ore, EQF4).
Managerii de transformare digitală vor fi responsabili de conducerea implementării transformării digitale în cadrul companiilor într-o manieră integrală. Acest profesionist va necesita cunoștințe și abilități tehnice, tehnologice și manageriale, viziune pentru aplicarea lor în sector și competențe transversale pentru managementul schimbării.
Toate acestea sunt tratate la diferite niveluri de către cursul de formare DITRAMA. Pe baza acestor curricule, materialul educațional a fost produs în formatul a 100 de pilule de învățare care conțin materiale multimedia, text și link-uri către videoclipuri și resurse externe. Aceste materiale au fost integrate în platforma de e-learning DITRAMA pentru a crea cursul de formare on-line cu acces liber. Înainte de încărcare, pentru aceste materiale au fost elaborate instrumente interactive online specifice. Cele 100 de micropilule de învățare sunt grupate în 10 unități de curs (4 tehnice și 6 transversale):
• Tehnologia digitală - explorarea tehnologiilor contemporane emergente și potențial perturbatoare
• Tehnologie digitală - inginerie și producție
• Tehnologie digitală – simulare și AR/VR
• Tehnologie digitală - date și securitate
• Inovare și transformare digitală
• Leadership în transformarea digitală
• Comunicarea în transformarea digitală
• Oamenii din transformarea digitală
• Calitate, risc și siguranță în transformarea digitală
• Impactul social și de mediu al digitalizării.
Cursanții, în urma unor teste specifice, își pot verifica cunoștințele dobândite prin chestionare online și, dacă le promovează, pot obține certificatele aferente cursului DITRAMA. Cursul este disponibil în 7 limbi (engleză, spaniolă, franceză, italiană, poloneză, română și portugheză). Proiectul a fost implementat de doisprezece parteneri având cunoștințe și experiențe complementare, din 8 țări UE: CENFIM, Universitatea Aarhus, WOODWIZE, CETEM, UEA, AMIC, CFPIMM, FEDERLEGNOARREDO, OIGPM, METODO, HO-GENT, Universitatea Transilvania din Brașov.
Rezultatele proiectului sunt disponibile în diferite limbi ale UE și pot fi descărcate de pe site-ul DITRAMA https://ditrama.eu/en/
Vă puteți înscrie la conferință accesând următorul link: www.shorturl.at/vCGP0
Prezentare video a proiectului DITRAMA: https://youtu.be/o3MrSfqEkS0
Ghidul “Guide for the DTM” a fost publicat cu toate indiciile pentru a ajuta Managerul de transformare digitală să promoveze și să conducă transformarea digitală în compania sa producătoare de mobilă.
Ghidul pentru DTM constă în 100 micropilule educaționale, organizate în 10 capitole (4 tehnice și 6 transversale). Fiecare pilulă educațională include un videoclip și materiale bibliografice suplimentare. Pilulele educaționale acoperă atât aspectele strategice, cât și pe cele practice ale Transformării digitale pentru companiile de mobilă.
Acestea sunt pilulele educaționale incluse in ghidul managerului de transformare digitală -Guide for the DTM:
• Tehnologie digitală - explorarea tehnologiilor contemporane emergente și potențial perturbatoare
• Tehnologie digitală - inginerie și fabricație
• Tehnologie digitală - simulare și AR / VR
• Tehnologie digitală - date și securitate
• Inovație și transformare digitală
• Leadership în transformarea digitală
• Comunicarea în transformarea digitală
• Oamenii din cadrul transformării digitale
• Calitate, risc și siguranță în transformarea digitală
• Impactul social și de mediu al digitalizării
Descărcați ghidul “Guide for the DTM” și, de asemenea, înscrieți-vă gratuit la cursul online “Digital Transformation Manager for the Furniture sector”. Acest curs online are o durată de 70 de ore și dacă testele aferente sunt promovate corespunzător la sfârșitul fiecărei unități, veți obține certificatul DITRAMA, dovedind că ați promovat cursul. Cursul oferă două căi de formare: pentru studenții din învățământul superior (EQF 5 cu 2,8 credite ECVET) și pentru cursanții din învățământul profesional și formarea profesională (EQF 4 cu 1,4 credite ECVET).
Nu ratați această mare oportunitate de a deveni DTM-ul companiei dvs.!